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    2018年交通事故九級傷殘賠償標準,人身損害九級傷殘賠償

    時間:2018-11-29 瀏覽 1464 次

    【導讀】 目前常見的傷殘等級有10級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收人或者農村居民人均純收入標準,不同等級賠償標準是不一樣的,今天小編就交通事故9級傷殘賠償標準給大家做個詳細介紹。

    交通事故九級傷殘賠償標準

    交通事故九級傷殘賠償標準

    一、醫療費:
    按實際支出計算。法院一般按一審法庭辯論終結前實際發生的醫療費用據實計算。
    整容植皮費可列入醫療費范疇。
    二、后續治療費用(取內固定費、康復治療費等):
    一般參照醫療證明或者司法鑒定中心的法醫鑒定結論確定的費用確定。特殊情況的,按實際發生時確定。
    三、住院伙食補助費:省內100元每天。
    四、營養費:(交警隊調解一般不計算此項)
    參照醫院的醫療病歷本、診斷證明書、出院醫囑意見確定或者法醫鑒定結論來確定,一般為五百至一千元不等。沒有注明加強營養的,法院一般判決五百元一個級別。
    五、護理費:
    護理人員有收入的,參照誤工費規定計算;無固定收入或雇工的,參照長沙市護工從事同等級別護理的勞務報酬計算每天70元、80元、90元、100元左右(事實上,醫院的護工收費標準是遠高于法院判決的標準的,當事人如果請護工這個護理費120元到150元每天計算一般是難得獲得法院足額的判決賠償的)。
    六、殘疾賠償金:(交警隊直接以受害者的戶口性質來計算,法院訴訟判決的一般結合受害者是否在城鎮工作、生活一年以上或主要收入來源地在城鎮等情況可按城鎮標準來具體計算殘疾賠償金)
    農村居民標準:10060元×20%×20=40240元
    城鎮居民標準:26570元×20%×20=106280元
    七、被撫養人生活費(實際數額按被撫養人人數確定):(交警隊調解一般不計算此項)
    1、小孩生活費
    城鎮居民標準:18335元×(18歲-現在歲數)×傷殘系數20%÷2
    農村居民標準:9025元(18歲-現在歲數)×傷殘系數20%÷2
    (注:單親家庭的無需除2)
    2、老人生活費
    城鎮居民標準:18335元÷兄弟姐妹人數×20年×20%
    農村居民標準:9025元÷兄弟姐妹人數×20年×20%
    (60歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;75歲以上的,按五年計算),被撫養人有數人的,每一年度的年賠償總額城鎮居民的不超過18335元,農村居民的不超過9025元。
    八、誤工費:
    受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。一般計算到定殘的前一天。
    九、交通費:交通費根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算,大約500元至3000元之間。沒有交通費用票據的,長沙地區法院一般判決為500元每級左右的標準。
    十、殘疾輔助器具費(尊便器、拐杖、輪椅、假肢等):
    按照普通適用器具的合理費用標準計算。傷情有特殊需要的,可以參照輔助器具配制機構的意見確定相應的合理費用標準。輔助器具的更換周期和賠償期限參照配制機構的意見確定。
    十一、精神損害撫慰金(交警隊調解一般不計算此項目):10000元左右(根據是否承擔主次責任、是否取內固定手術、侵權的方式等綜合確定)
    十二、車損費用及財產損失等:應當提交價格認證中心出具的認證報告確定。否則法院一般不認可,有的法院酌情予以認定損失。

    人身損害九級傷殘賠償標準

    一、醫療費
    醫療費實報實銷,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。
    1、職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時,可以先到就近的醫療機構急救。
    2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。
    二、住院伙食補助費、交通、食宿費
    1、住院伙食補助費=地方規定標準(元)×住院天數;
    2、經醫療機構出具證明,報經辦機構同意到統籌地區以外就醫的可以要求支付交通費、食宿費;
    交通費根據地方標準規定;
    食宿費=地方規定標準(元)×人數×天。
    3、法律依據:《工傷保險條例》第三十條。
    三、輔助器具費用
    1、工傷職工因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;
    2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準;
    四、停工留薪期工資
    1、停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇
    2、停工留薪期時間長短的確定,參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出,其確定的部門和程序依地方規定。
    3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認。
    五、停工留薪期護理費
    1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
    2、護理費標準參看《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定或各省、市實施工傷保險條例的規定。
    六、一次性傷殘補助金
    1、九級傷殘,一次性傷殘補助金為9個月本人工資。
    2、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
    七、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金
    1、九級傷殘解除勞動關系可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金;
    2、具體標準參照各省市實施工傷保險條例辦法的具體規定。

    九級傷殘鑒定標準

    1)癲癇輕度;
    2)中毒性周圍神經病輕度感覺障礙;
    3)腦挫裂傷無功能障礙;
    4)開顱手術后無功能障礙者;
    5)顱內異物無功能障礙;
    6)頸部外傷致頸總、頸內動脈狹窄,支架置入或血管搭橋手術后無功能障礙;
    7)符合中度毀容標準之二項或輕度毀容者;
    8)發際邊緣瘢痕性禿發或其他部位禿發,需戴假發者;
    9)頸部瘢痕畸形,不影響活動;
    10)全身瘢痕占體表面積≥5%;
    11)面部有≥8 cm2或三處以上≥1 cm2的瘢痕;
    12)兩個以上橫突骨折后遺腰痛;
    13)三個節段脊柱內固定術;
    14)脊椎壓縮前緣高度<1/2者;
    15)椎間盤切除術后無功能障礙;
    16)一拇指末節部分1/2缺失;
    17)一手食指2~3節缺失;
    18)一拇指指間關節功能喪失;
    19)一足拇趾末節缺失;
    20)除拇趾外其他才趾缺失或瘢痕畸形,功能不全;
    21)跖骨或跗骨骨折影響足弓者;
    22)患肢外傷后一年仍持續存在下肢中度以上凹陷性水腫者;
    23)骨折內固定術后,無功能障礙者;
    24)外傷后膝關節半月板切除、髕骨切除、膝關節交叉韌帶修補術后無功能障礙;
    25)第對腦神經眼支麻痹;
    26)眶壁骨折致眼球內陷、兩眼球突出度相著>2mm或錯位變形影響外觀者;
    27)一眼矯正視力≤0.3,另眼矯正視力>0.6;
    28)雙眼矯正視力等于0.5;
    29)淚器損傷,手術無法改進溢淚者;
    30)雙耳聽力損失≥31db或一耳損失≥71db;
    31)發聲及言語不暢;
    32)鉻鼻病有醫療依賴;
    33)牙槽骨損傷長度>4cm,牙脫落4個及以上;
    34)上、下頜骨骨折,經牽引、固定治療后無功能障礙者;
    35)肺修補術;
    36)肺內異物滯留或異物摘除術;
    37)膈肌修補術;
    38)限局性膿胸行胸膜剝脫術;
    39)食管修補術;
    40)胃修補術后;
    41)十二指腸修補術;
    42)小腸修補術后;
    43)結腸修補術后;
    44)肝修補術后;
    45)膽囊切除;
    46)開腹探查術后;
    47)脾修補術后;
    48)胰修補術后;
    49)腎修補術后;
    50)膀胱修補術后;
    51)子宮修補術后;
    52)一側卵巢部分切除;
    53)陰道修補或成形術后;
    54)乳腺成形術后;

    【相關問題回復】

    1、九級傷殘鑒定標準是什么,賠償標準是多少?
    【答】 傷殘鑒定9級賠償一般要多少錢要根據具體情況而定,九級傷殘為9個月的本人工資。
    醫療費計算公式醫療費賠償金=診療金額+藥品金額+住院服務費金額+后續醫療費交通食宿費
    勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

    2、九級傷殘一次性最多能賠償多少錢?
    【答】 九級工傷待遇主要包括:醫療費、一次性傷殘補助金(9個月本人工資)、一次性傷殘就業補助金(根據勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領取)、一次性工傷醫療補助金(根據勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關系時領取)、停工留薪期工資(根據勞動能力鑒定結論通知書確定)、伙食補助費、護理費、交通費等。
    如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險,以上所有待遇,均由用人單位承擔。如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險,用人單位主要承擔:一次性傷殘就業補助金、停工留薪期工資、護理費。

    3、九級傷殘,公司應該賠償哪些方面?
    【答】 根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條規定,工傷職工鑒定為九級傷殘的,享有以下待遇:
    (1)治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付;
    (2)由工傷保險基金按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費;
    (3)經勞動能力鑒定委員會確認,安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標準支付;
    (4)暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;
    (5)住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責;
    (6)從工傷保險基金支付9個月本人工資一次性傷殘補助金;
    (7)由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費;
    (8)勞動解除或者終止,按照所在省、直轄市、自治區規定的標準,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

    2018年交通事故九級傷殘賠償標準,人身損害九級傷殘賠償標簽
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